دفتر توسعه آموزش دانشکده ساختاری از مجموعه معاونت آموزشی دانشکده است که در راستای رسالت مرکز مطالعات و توسعه آموزش دانشگاه ماموریت دارد تا در جهت ارتقاء کیفیت آموزش دانشکده اساتید را یاری نماید و به عنوان بازوی کمکی هدایت و هماهنگی فرایند آموزشی در دانشکده کمک موثری را بعمل آورد.  بدین منظور ارتقاء کیفی سطح توانمندی های آموزشی و ایجاد تعهد به یادگیری در بدنه علمی و آموزشی دانشکده پرستاری با هدف تربیت نیروی انسانی کارآمد، متعهد و خلاق برای ارایه خدمات سلامت با کیفیت به آحاد جامعه متناسب با نیازهای حال و آینده سیستم سلامت از اهم رسالت های این دفتر می باشد.

دفتر تو سعه آموزش (EDO ) دانشکده پرستاری شیروان به عنوان كانون تفكر و نوآوري در راستاي ارتقاي كیفي آموزش در دانشکده راه اندازي شده و فعالیت‌هاي متنوعي را در راستاي رسالت و اهداف خود انجام مي‌دهد. شرح وظايف دفتر توسعه آموزش دانشكده پرستاری (EDO ) بر اساس سیاست ها و اولويت ها و به موجب آئین نامه ابلاغی معاونت آموزشی وزارت بهداشت در شهریور 1401، بشرح زير تبیین مي گردد:

1. اجراي برنامه هاي آموزشي بر اساس سیاست هاي ابلاغ شده توسط مركز مطالعات و توسعه آموزش دانشگاه.
2. ارائه مشاوره به معاون آموزشي دانشكده براي عملیاتي كردن برنامه ها و سیاست هاي آموزشي دانشكده.
3. عضويت و شركت فعال در جلسات شوراي آموزشي و پژوهشی دانشكده.
4. همكاري با EDO ساير دانشكده هاي دانشگاه به منظور تبادل تجربیات، اطلاعات و بهره مندي از پتانسیل هاي آنان.
5. پايش و نظارت بر عملكرد و فعالیت هاي واحد توسعه آموزش بیمارستان ها.
6. ارائه گزارش عملكرد به EDC دانشگاه و معاون آموزشي دانشكده.
7. پايش، ارزشیابي، معرفي و انتشار برنامه هاي نوآورانه در سطح دانشكده.
8. نیازسنجي آموزشي اعضای هیات علمي و غیر هیئت علمی دانشكده و ارائه گزارش به EDC.
9. توانمند سازي و حمايت از اعضاي هیات علمي براي اجراي برنامه هاي نوآورانه با حمايت. EDC
10. همكاري و مشاوره در تدوين و بازنگري طرح درس ها و طرح دوره هاي اعضاي هیات علمي و كوريكولوم هاي آموزشي گروه پرستاری و فوریت پزشکی.
11. توانمندسازي اعضاي هیات علمي در حیطه هاي مختلف آموزش علوم پزشكي بر اساس نتايج نیازسنجي، سیاست ها و اولويت هاي آموزشي دانشكده با مشاركت EDC.
12. همكاري در اجرا و ارائه مشاوره در زمینه ارزشیابي عملكرد اعضاي هیات علمي و برنامه ها و فرآيندهاي آموزش در دانشکده.
13. مشاوره و راهنمايي اجراي روش هاي نوين آموزشي و ارزشیابي به منظور توسعه كیفي فرآيند ياددهي و يادگیري.
14. اجراي طرح هاي پژوهش در آموزش بر اساس اولويت هاي دانشكده و EDC با حمايت EDC.
15. همكاري و هدايت اعتباربخشي برنامه پرستاری و فوریت پزشکی.
16. ايجاد كمیته مشورتي دانشجويي در سطح دانشكده.
17. نظارت، ارزشیابي و تحلیل آزمون هاي دانشكده.
18. همکاری در استقرار و توسعه برنامه های مبتنی بر جامعه و پاسخگو.

دفتر توسعه آموزش دانشکده پرستاری شیروان در قالب 9 کمیته  به شرح ذیل فعالیت می‌کند