به گزارش وبدا؛ در این آیین، دکتر نعمتی رئیس مرکز بهداشت بجنورد، با تأکید بر نقش محوری سلامت در پایداری اقتصادی و اجتماعی، اظهار کرد: سلامت شاغلین یک فاکتور کلیدی در مدیریت منابع انسانی و بهره‌وری سازمان‌هاست. راه‌اندازی ایستگاه‌های بهگر در صنایع استان با رویکردی جدید و مؤثر، می‌تواند گامی مهم در تأمین سلامت کارگران و کاهش هزینه‌های ناشی از حوادث شغلی باشد.

 

وی با اشاره به اینکه وزارت بهداشت تنها ۲۵ درصد از مسئولیت تأمین سلامت جامعه را بر دوش دارد، خاطرنشان کرد: ۷۵ درصد باقی‌مانده مستقیماً با عملکرد سایر نهادها، سازمان‌ها، صنایع و حتی رفتار فردی شاغلین در ارتباط است.

 

مهندس یوسف امیری، مدیر گروه سلامت و بهداشت محیط و کار دانشگاه، نیز در این مراسم با مقایسه جایگاه بهگرها با بهورزان نظام سلامت گفت: همان‌گونه که بهورزان در خانه‌های بهداشت خط مقدم ارائه خدمات هستند، بهگرها نیز در کارخانه‌ها همان نقش را ایفا می‌کنند و می‌توان آن‌ها را به‌مثابه نمایندگان وزارت بهداشت در محیط‌های صنعتی دانست.

 

وی افزود: شناسایی یک ریسک کوچک می‌تواند از بروز یک حادثه بزرگ جلوگیری کند. بهگرها باید با آموزش‌های هدفمند، در شناسایی عوامل خطر نقش فعال ایفا کرده و با برنامه‌ریزی دقیق، مانع بروز بیماری‌ها و آسیب‌های شغلی شوند.

 

وی همچنین سلامت نیروی انسانی را عاملی مؤثر در توسعه پایدار صنایع دانست و بر نقش کلیدی آموزش مستمر در حفظ این سرمایه ارزشمند تأکید کرد.

 

بر اساس برنامه‌ریزی انجام‌شده، این دوره به مدت 4روز متوالی از ۱۸ تا 21 خرداد برگزار می‌شود و شرکت‌کنندگان از واحدهای صنعتی با تعداد کارکنان ۲۰ تا ۴۹ نفر، آموزش‌های تخصصی با محوریت بهداشت حرفه‌ای، بیماری‌های ناشی از کار، عوامل بروز و شیوع بیماری‌ها در محیط‌های صنعتی، ارگونومی، ریسک فاکتورها و اقدامات اولیه در شرایط بحرانی را فرا خواهند گرفت.

 

گفتنی است در پایان این دوره، گواهی معتبر از سوی دانشگاه علوم پزشکی به شرکت‌کنندگان اعطا خواهد شد. این آموزش‌ها بخشی از برنامه‌ جامع دانشگاه برای گسترش مداخلات پیشگیرانه و توانمندسازی صنایع در راستای ارتقای سلامت شغلی است.